• Inzicht in succes- en risicofactoren voor commerciële functies
  • Inclusief makkelijk toepasbare selectievragen
  • Volledig online af te nemen in 20 minuten
  • Met selectievragen op maat

 

Doel: herkennen van salestalent

Betere verkoopresultaten behaalt u met betere verkopers. De Sales Potentieel Index (SPI) van HFMtalentindex is het online assessment waarmee u meteen herkent welke kandidaten in de wieg zijn gelegd voor commercieel succes. Met de online SPI komt u er binnen 20 minuten achter of uw kandidaat over de juiste kwaliteiten beschikt. De SPI is een volledig geautomatiseerd expertrapport waarmee u direct te weten komt of u met een commerciële topper te maken heeft of niet. U gebruikt de SPI om vroeg in de selectie salestalenten te identificeren. U gaat met de juiste mensen in gesprek en neemt verkopers aan die resultaten boeken.

Werking: voorspellen van commercieel succes

Met de SPI weet u van meet af aan wat de commerciële kwaliteiten en valkuilen van uw kandidaten zijn. Het rapport laat op een heldere en begrijpelijke manier zien hoeveel aanleg uw kandidaat heeft voor 11 cruciale salescompetenties. Uit praktijkonderzoek is herhaaldelijk gebleken dat deze competenties de meeste voorspellende waarde hebben voor commercieel succes. De SPI zet alle commerciële succes- en risicofactoren van de kandidaat voor u op een rij in een overzichtelijk en compact rapport.

Resultaat: betere verkopers, betere resultaten

Als u op zoek bent naar een goede verkoper wilt u zeker weten dat een kandidaat aanleg heeft voor sales. De SPI geeft daar uitsluitsel over. U krijgt objectieve en overzichtelijke informatie over de commerciële kwaliteiten en afbreukrisico’s van de kandidaat. De SPI maakt verkooptalenten effectiever door hen inzicht te geven in hun sterktes en hun zwaktes. Het rapport biedt mogelijkheden voor gerichte coaching en ontwikkeling. Verkopers leren hoe zij hun kracht optimaal kunnen inzetten. Zij worden effectiever in datgene waar zij van nature goed in zijn: verkopen. Overweegt een van uw medewerkers een commerciële functie? De SPI maakt duidelijk of de medewerker daarvoor de juiste kwaliteiten in huis heeft. De SPI geeft daarmee richting aan de loopbaan van de medewerker.

Sales Potentieel Index, onderdeel van HFMtalentindex

De Sales Potentieel Index (SPI) is onderdeel van HFMtalentindex, het meest geavanceerde en gebruiksvriendelijke online assessment systeem dat op dit moment verkrijgbaar is. Met HFMtalentindex beschikt u over wetenschappelijk getoetste, betrouwbare en valide psychologische tests die u zelf eenvoudig en snel kunt inzetten op elk moment van het HR-proces. Zo haalt u meer rendement uit talent.